普巴eHR人力资源管理系统对比
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本次参与对比的软件包括: 普巴eHR人力资源管理系统
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功能分类 | 人事管理/人力资源管理 客服系统 | - | - | - |
产品简介 | 普巴 eHR人力资源管理系统基于SOA架构,采用松耦合应用集成技术实现数据共享和应用整合。系统遵循国标人事体系代码要求,预置大量常用人事图表,实现了全员参与协同管理的人力资源理念,完全满足现代企业的集团化人力资源管理要求。 | - | - | - |
制造商 | 北京普巴软件有限公司 | - | - | - |
原产地 | 北京 | - | - | - |
授权方式 | - | - | - | |
发布时间 | - | - | - | - |
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功能模块 | - | - | - | - |
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价格 | - | - | - | - |
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界面 | - | - | - | - |
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特点 | - | - | - | - |
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客户 | - | - | - | - |
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供应商 | - | - | - | - |
注:软件功能配置信息仅供参考,实际功能配置信息以真实软件为准,解释权归软件制造商所有。