EKP是以KM（知识管理）为核心的工作平台，提供了全面的知识生命周期管理方法与手段，帮助组织提升知识资源的价值，以企业最关心的企业核心利润源（组织产能＝战略（协同Σ（知识＊文化））为切入点，帮助员工做“对”事、做“快”事、做“好”事、有激情做事，从而提升企业整体竞争力，提高企业核心利润源。由于管理咨询先导，EKP所有模块均遵循PDCA理念设计，从系统功能层面支持企业管理的“规划-执行-检查-优化”活性循环。