传统企业如何搭建数字化人才体系

背景：
企业数字化是降本增效、提升竞争力的必由之路，数字化本质是人才的竞争，互联网行业囊括了70%的IT人才，掌握着前沿的先进IT技术，传统企业，对于此类IT人才吸引力低，挖人成本很高，不一定能适应企业的环境和发展，所以对IT人才的培养和能力提升是关键。

培训介绍：
奈学教育针对企业在数字化转型中构建人才战略时遇到的人才成本高、人才评估不精确等问题，提供全方位的人才职业技能提升解决方案，持续赋能企业，帮助企业在数字化转型的时代浪潮中降本增效，行稳致远。
讲师全职任教，均出自一线互联网大厂，10+年的丰富技术经验，按照互联网大厂标准打造出岗位IT人才能力18象限，建立课程体系，全方位提升IT同学的技术能力，并有内容实验室练习，最后测评系统对能力测评，打造出学、练、测一体化培训闭环，确保能力提升。

联系方式：
详细培训内容，请联系：史老师：18301359110 微信：请扫码添加